miércoles, 27 de febrero de 2013

El trabajo en equipo 1

¿Qué es el trabajo en equipo?

El trabajo en equipo implica un grupo de personas trabajando de manera coordinada en la ejecución de un proyecto.
El equipo responde del resultado final y no cada uno de sus miembros de forma independiente.
Cada miembro está especializado en una área determinada que afecta al proyecto.
Cada miembro del equipo es responsable de un cometido y sólo si todos ellos cumplen su función será posible sacar el proyecto adelante.
El trabajo en equipo no es simplemente la suma de aportaciones individuales.
Un grupo de personas trabajando juntas en la misma materia, pero sin ninguna coordinación entre ellos, en la que cada uno realiza su trabajo de forma individual y sin que le afecte el trabajo del resto de compañeros, no forma un equipo.
Por ejemplo, un grupo de dependientes de un gran almacén, cada uno responsable de su sector, no forman un equipo de trabajo.
Un equipo médico en una sala de operaciones (cirujano, anestesista, especialista cardiovascular, enfermeras, etc.) sí forman un equipo de trabajo. Cada miembro de este equipo va a realizar un cometido específico; el de todos ellos es fundamental para que la operación resulte exitosa y para ello sus actuaciones han de estar coordinadas.
El trabajo en equipo se basa en las "5 c":
Complementariedad: cada miembro domina una parcela determinada del proyecto. Todas estos conocimientos son necesarios para sacar el trabajo adelante.
Coordinación: el grupo de profesionales, con un líder a la cabeza, debe actuar de forma organizada con vista a sacar el proyecto adelante.
Comunicación: el trabajo en equipo exige una comunicación abierta entre todos sus miembros, esencial para poder coordinar las distintas actuaciones individuales.
El equipo funciona como una maquinaria con diversos engranajes; todos deben funcionar a la perfección, si uno falla el equipo fracasa.
Confianza: cada persona confía en el buen hacer del resto de sus compañeros. Esta confianza le lleva a aceptar anteponer el éxito del equipo al propio lucimiento personal.
Cada miembro trata de aportar lo mejor de si mismo, no buscando destacar entre sus compañeros sino porque confía en que estos harán lo mismo; sabe que éste es el único modo de que el equipo pueda lograr su objetivo.
Por ejemplo, en una operación de transplante todos los especialistas que intervienen lo hacen buscando el éxito de la operación. El cirujano no busca su lucimiento personal sino el buen hacer del equipo. Además, si la operación fracasa poco va a valer que su actuación particular haya sido exitosa.
Compromiso: cada miembro se compromete a aportar lo mejor de si mismo, a poner todo su empeño en sacar el trabajo adelante.
La organización (empresa, universidad, hospital, etc) asigna a un equipo la realización de un proyecto determinado: El equipo recibe un cometido determinado, pero suele disponer de autonomía para planificarse, para estructurar el trabajo.
El equipo responde de los resultados obtenidos pero goza de libertad para organizarse como considere más conveniente. Dentro de ciertos márgenes el equipo tomará sus propias decisiones sin tener que estar permanentemente solicitando autorización a los estamentos superiores.

Un equipo de fútbol puede ser el paradigma del trabajo en equipo.

Balonmano

Baloncesto

viernes, 1 de febrero de 2013

Atención a las novedades del blog!!

He incorporado al blog varios botones que me gustaría que vieseis. A ambos lados de este texto, he colocado:
- un buscador para que sea más fácil encontrar información en el blog. Solo tenéis que poner la palabra clave y os aparece todo lo relacionado en el blog con esa palabra.

- También he colocado enlaces a páginas que son interesantes para sacar información y poder hacer los trabajos que os mando.

- Finalmente un enlace para encontrar los guiones de los trabajos que tenéis que ir haciendo.

Espero que os facilite el trabajo. Un saludo.

Trabajos para antes de Carnaval

Hola, os dejo aquí el archivo de los guiones para el trabajo de Enero.
Pinchad en el documento que os interesa:

4º de Primaria

5º de Primaria

6º de Primaria

Tercer ciclo de Primaria


ATLETISMO
A.- Escribe una prueba de cada modalidad
Velocidad:
Resistencia:
Salto:
Lanzamiento:
B.- Elige una de las pruebas de atletismo:________________________________________
Haz un trabajo siguiendo el siguiente guión:
  1. Nombre de la prueba de atletismo.
    1. A que modalidad pertenece: velocidad, resistencia, salto o lanzamiento.
    2. Individual o colectivo.
    3. Breve descripción de la prueba, (10 líneas aproximadamente).
    4. Objetivos.
  2. Historia. (10 líneas máx.)
    1. Dónde comienza.
    2. Cómo comienza.
    3. Quién lo comienza.
  3. Características principales.
    1. Normas.
    2. Material necesario.
    3. Vestimenta.
  4. Lugar donde se realiza.
    1. Medidas de la pista.
    2. Dibujo de la pista o zona de juego.
  5. Si es deporte olímpico cual es el record.
  6. Un deportista que lo realice. (Mejor si es olímpico).
  7. Tres ejercicios de entrenamiento.
  8. Dos músculos que participen.
    1. Describe cómo se pueden estirar esos músculos.
    2. Dibuja y señala dónde se encuentran.
El trabajo hay que entregarlo antes de los carnavales (7 Febrero 2013)

4º de Primaria


2º TRIMESTRE
2º CICLO DE PRIMARIA
ELABORACIÓN DE UN TRABAJO

ELIGE ENTRE BALONCESTO O BALONMANO


  1. Un poco de historia. Dónde comienza, cómo comienza, quién lo inventa…
  2. Breve explicación de cómo se juega.
  3. Número de jugadores.
  4. Las 10 reglas más importantes.
  5. Material necesario para practicarlo y la vestimenta requerida.
  6. ¿Es un deporte olímpico? ¿Conoces algún jugador?
  7. La pista de juego: dibujo y explicación.
  8. Foto de un jugador. Explica la vestimenta y el material que utiliza en la foto. ¿quién es?
  9. Características de un trabajo en equipo. ¿Qué hay que tener en cuenta, cómo distribuir el trabajo,…?
  10. Lo bueno y lo malo de trabajar en equipo.

Para entregar antes de carnaval (7 de febrero fecha tope).
Utilizar un mínimo de 3 hojas y un máximo de 5.